Ricardo Feliú Es autor de la tesis La distribución social del poder: la élite navarra en el cambio de siglo (1999-2004), en la que se destaca: en Navarra se configura una élite de poder formada aproximadamente por 90 personas que comparten unos orígenes sociales y similares posiciones de clase. Comparten unas redes sociales configuradas a […]
Lo que de verdad nos han robado

Ander Muruzabal. Miembro de Zabaltzen. Asociación integrada en Geroa Bai En estos agitados días en que la calle bulle indignada y estupefacta por la marea de noticias sobre cuentas suizas, sobres de dinero negro, chalets de lujo africano, inversiones VIP para elegidos, vacaciones gratis en sofisticados paraísos, sobornos y corrupciones varias, en que se piden cabezas, […]
El ciclo de la participación democrática

Ander Muruzabal. Miembro de Zabaltzen. Asociación integrada en Geroa Bai AUZOLAN: Prestación vecinal gratuita en beneficio público. Es una forma antiquísima de trabajo en común que tiene su equivalente en multitud de sociedades europeas medievales y modernas. Enciclopedia Auñamendi Si en anteriores artículos hemos hablado de los elementos que componen el Gobierno Abierto y entre los […]
Gu gaurko euskaldunok…

Ander Muruzabal, miembro de Zabaltzen (asociación integrada en Geroa Bai) «Gu gaurko euskaldunok gure aitasoen illezkorren oroipenean, bildi gera emen gure legea gorde nai degula erakusteko” «Nosotros, los vascos de hoy, nos hemos reunido aquí en inmortal recuerdo de nuestros antepasados, para demostrar que queremos seguir manteniendo nuestra ley». El pueblo de Navarra en 1893. […]
Irekia eta Zabala. Transparencia y participación para la nueva política

Ander Muruzabal, miembro de Zabaltzen (asociación integrada en Geroa Bai) El Gobierno de Navarra, y más en concreto el PSOE de Roberto Jiménez, ha querido impulsar en el último año lo que iba a ser la estrella de su oferta política y el elemento diferenciador dentro del universo Barcina: Gobierno Abierto y Ley de Transparencia. […]
La «Tortilla de Jamón» de la Izquierda Abertzale

Ander Muruzábal Los que hemos trabajado en consultoría empresarial y en el campo de los recursos humanos y la motivación, y a la hora de considerar la actitud de un trabajador con su empresa siempre hemos distinguido entre los conceptos “involucrado” e “implicado”. Al respecto se suele poner el curioso ejemplo de la tortilla de […]